Цель Ротари…
…поощрение и поддержание идеалов общественного служения как основы достойной предпринимательской деятельности, и, в частности поощрять и поддерживать:
1. Развитие личных контактов, как возможности для служения
2. Высокие этические принципы в деловой и профессиональной сфере
3. Воплощение каждым ротарианцем идеала служения в личной, деловой и общественной жизни.
4. Распространение международного взаимопонимания, доброй воли и мира через установление всемирного партнерства бизнесменов и профессионалов, объединенных идеалом общественного служения.
Девиз Ротари — «Служение обществу выше личных интересов» (Service Above Self).
В 1943 г. Ротарианцем Гербертом Д. Тейлором был сформулирован и принят Тест из 4 вопросов. Этот тест, содержание которого должно быть знакомо всем Ротарианцам и претворяться ими в жизнь, называется «Четырехопросником Ротари» (Four-Way Test).
Четырехопросник — это своеобразный Кодекс чести ротарианца, которым он руководствуется в поступках, в словах и мыслях в бизнесе и повседневной жизни:
Прежде чем подумать, сказать или сделать что-то, спроси себя:
1. Так ли это? / Is it the truth?
2. Справедливо ли это для всех? / Is it fair to all concerned?
3. Будет ли это способствовать доброй воле и укреплению взаимопонимания? / Will it build goodwill and better friendships?
4. Всем ли это будет выгодно? / Will it be beneficial to all concerned?
